Visie

Industriële, logistieke en energiebedrijven worden geconfronteerd met structurele verschuivingen:

• Tekort aan geschoolde mensen en vergrijzende werknemers.
• Toenemende product- en procescomplexiteit.
• Strengere veiligheids-, kwaliteits- en regelgevingseisen.
• Druk op kosten, uptime en doorlooptijden.

Ondertussen is de manier waarop we kennis overdragen en mensen opleiden nauwelijks veranderd: statische procedures, klassikale training en meelopen die afhangen van wie beschikbaar is. Dit model schaalt niet. We hebben dynamische, visuele en datagedreven begeleiding nodig die het tempo van verandering kan volgen.

Wij geloven dat werkinstructies moeten evolueren van documenten die je moet doorzoeken, interpreteren en onthouden, naar begeleide ervaringen die je stap voor stap laten zien wat je moet doen, wanneer en waarom.

Met AR en AI betekent dit:

• Instructies die leven op het asset – geprojecteerd op de echte apparatuur of werkruimte.
• Contextbewuste ondersteuning: de juiste stap, op het juiste moment, in de juiste taal.
• Real-time vastlegging van wat er daadwerkelijk is gebeurd: controles, foto's, metingen en notities.

In deze wereld is de "procedure" niet langer een statische PDF, maar een levende gids die assemblage en productie ondersteunt, omstellingen standaardiseert, technici helpt bij preventief en correctief onderhoud, nieuwe collega's inwerkt en bedrijfsgeheugen bewaart.

Onze visie is niet volledig geautomatiseerde fabrieken waar mensen verdwijnen. Wij zien een ander pad: mensen blijven centraal in productie, onderhoud en logistiek, terwijl technologie wrijving, giswerk en routinematige overhead verwijdert.

Daarom ontwerpen we oplossingen rond:

• Duidelijkheid voor operators – eenvoudige, visuele stappen in plaats van lange teksten.
• Vertrouwen voor experts – wetende dat hun manier van werken wordt vastgelegd, hergebruikt en verbeterd.
• Controle voor management – inzicht in vaardigheden, compliance en prestaties.

AR en AI zijn er om mensen capabeler en onafhankelijker te maken, niet om ze te vervangen.

We streven er niet naar om zomaar een ander platform op zichzelf te zijn. Onze visie is om een brug te zijn tussen volwassen AR & AI-technologie, de realiteiten van Europese fabrieken en logistieke operaties, en lokale partners voor implementatie, hardware en training.

Concreet betekent dat:

• Organisaties helpen de juiste eerste use cases te kiezen, niet alleen de meest indrukwekkende demo.
• Operations, onderhoud, kwaliteit, HR en IT samenbrengen rond één manier van werken.
• Samenwerken met lokale partners in Benelux en DACH die de cultuur en de werkvloer begrijpen.
• Integreren met bestaande systemen waar het zinvol is, in plaats van nieuwe eilanden te creëren.

We willen het team zijn dat je belt wanneer je zegt: "We weten dat we iets moeten doen met AR en AI op de werkvloer – maar waar beginnen we, en hoe zorgen we dat het beklijft?"

Onze visie voor AR en AI gaat ook over verantwoordelijkheid. Oplossingen moeten transparant, veilig, meetbaar en duurzaam zijn.

• Transparant – operators begrijpen wat het systeem wel en niet doet.
• Veilig – oplossingen versterken de veiligheidscultuur in plaats van shortcuts aan te moedigen.
• Meetbaar – elk project heeft duidelijke doelen en metrics zoals fouten, downtime en trainingstijd.
• Duurzaam – content en processen zijn onderhoudbaar door je eigen teams, niet alleen door externe consultants.

We streven naar oplossingen die je kunt uitleggen en verdedigen tegenover operators, vakbonden, klanten, auditors en je bestuur.

In de komende jaren zien we drie grote verschuivingen en vormen we onze roadmap dienovereenkomstig:

1. Van pilots naar standaardpraktijk – AR en AI zullen van innovatielabs naar standaard operationele procedures, trainingsplannen en onderhoudsroutines gaan.
2. Van geïsoleerde fabrieken naar verbonden netwerken – best practices worden eenmalig vastgelegd en gedeeld over locaties, landen en partners, terwijl lokale aanpassing mogelijk blijft.
3. Van reactieve naar predictieve begeleiding – data van uitvoeringen, sensoren en systemen zullen AI in staat stellen verbeteringen voor te stellen, risico's te identificeren en begeleiding te personaliseren.

De visie van ActARion is om organisaties door deze reis te begeleiden – beginnend met één concrete use case, maar met een duidelijk zicht op een slimmere, veiligere en snellere manier van werken over de hele operatie.