Hoe AR-werkinstructies te piloten op een kritieke wissel

Hoe AR-werkinstructies te piloten op een kritieke wissel

Een praktische gids voor het piloten van AR-werkinstructies op een kritieke wissel, van planning en contentcreatie tot meting en schaalbesluiten.

Back to Blog
ActARion
3 min read
Published 2 december 2025
AR werkinstructieswisselpilotimplementatieActARion
Hoe AR-werkinstructies te piloten op een kritieke wissel
Hoe AR-werkinstructies te piloten op een kritieke wissel

AR-werkinstructies piloten op een kritieke wissel is een van de beste manieren om waarde te demonstreren en momentum op te bouwen voor bredere adoptie. Een goed ontworpen pilot levert meetbare resultaten, genereert buy-in en biedt lessen voor opschaling.

Deze gids leidt u door hoe u een AR-werkinstructie-pilot plant, uitvoert en evalueert op een kritieke wissel.

Waarom piloten op een kritieke wissel?

Kritieke wissels zijn ideale pilotkandidaten omdat:

  • Hoge zichtbaarheid: Succes op een kritieke wissel krijgt aandacht van leiderschap en operators
  • Meetbare impact: Verbeteringen in tijd en foutpercentages zijn duidelijk en kwantificeerbaar
  • Real-world validatie: Een kritieke wissel test AR-werkinstructies onder realistische omstandigheden
  • Snel leren: Feedback van operators benadrukt wat werkt en wat verbetering nodig heeft

Fase 1: De pilot plannen

Selecteer de juiste wissel

Kies een wissel die:

  • Frequent genoeg: U hebt voldoende herhalingen nodig om resultaten te meten (mik op minimaal 10–20 wissels tijdens de pilot)
  • Complex genoeg: Eenvoudige wissels tonen mogelijk geen dramatische verbetering
  • Impactvol: Verbeteringen moeten ertoe doen—in tijd, kwaliteit of beide
  • Representatief: Resultaten moeten toepasbaar zijn op andere wissels

Definieer succescriteria

Voordat u begint, definieer hoe succes eruitziet:

  • Kwantitatieve doelen: bijv. 20% vermindering in wisseltijd, 50% minder opstartfouten
  • Kwalitatieve doelen: bijv. positieve operatorfeedback, bereidheid om uit te breiden

Stel het pilotteam samen

Neem op:

  • Vakexperts: Operators die de wissel goed kennen
  • Operations-stakeholders: Supervisors, planners, managers die om resultaten geven
  • IT/technologie-ondersteuning: Voor apparaat-setup en troubleshooting
  • Verandermanagement-ondersteuning: Voor communicatie en training

Bepaal de baseline

Voordat u AR implementeert, documenteer huidige prestaties:

  • Gemiddelde wisseltijd
  • Wisseltijdvariabiliteit (bereik, standaarddeviatie)
  • Foutpercentage en opstartproblemen
  • Operatorfeedback over pijnpunten

Fase 2: AR-content maken

Documenteer de standaardprocedure

Werk samen met vakexperts om de best-practice wisselprocedure te definiëren. Dit wordt de basis voor AR-content.

Bouw AR-werkinstructies

Converteer de procedure naar AR-formaat:

  • Structureer in duidelijke, opeenvolgende stappen
  • Voeg visuele cues, overlays en annotaties toe
  • Neem checkpoints en bewijsvastlegging op bij kritieke punten
  • Integreer tips, waarschuwingen en best practices

Valideer met experts

Laat de vakexperts de AR-werkinstructies reviewen en testen. Verfijn op basis van hun feedback.

Rol apparaten uit

Stel AR-apparaten (smart glasses, tablets of smartphones) in op het pilotwerkstation. Verzeker connectiviteit en toegang tot het AR-platform.

Fase 3: De pilot uitvoeren

Train operators

Bied korte training aan pilotoperators:

  • Hoe AR-werkinstructies te openen en navigeren
  • Wat te doen als ze problemen tegenkomen
  • Hoe feedback te geven

Voer pilot-wissels uit

Laat operators wissels uitvoeren met AR-begeleiding. Voor elke wissel, volg:

  • Totale wisseltijd
  • Tijd per stap (indien beschikbaar)
  • Fouten, problemen of afwijkingen
  • Operatorfeedback

Verzamel feedback

Na elke wissel (of wekelijks), verzamel feedback van operators:

  • Wat werkte goed?
  • Wat was verwarrend of moeilijk?
  • Welke verbeteringen zouden helpen?

Fase 4: Resultaten evalueren

Vergelijk met baseline

Na voldoende pilot-wissels (mik op 10–20), vergelijk resultaten met baseline:

  • Gemiddelde wisseltijd: verbeterd, gelijk of slechter?
  • Variabiliteit: consistenter of nog steeds variabel?
  • Foutpercentage: minder problemen bij opstart?
  • Operatorfeedback: positief, negatief of gemengd?

Identificeer verbeteringen

Op basis van feedback en data, identificeer verbeteringen aan AR-content:

  • Stappen die verduidelijking nodig hebben
  • Ontbrekende informatie of tips
  • Pacing of volgordeproblemen

Neem de schaalbeslissing

Op basis van pilotresultaten, bepaal volgende stappen:

  • Opschalen: Breid AR-werkinstructies uit naar extra wissels of lijnen
  • Verfijnen: Pak problemen aan geïdentificeerd tijdens pilot, dan opnieuw piloten
  • Pauzeren: Als resultaten niet veelbelovend zijn, onderzoek grondoorzaken voordat u doorgaat

Pilotsuccesfactoren

Succesvolle wisselpilots delen gemeenschappelijke kenmerken:

  • Duidelijke scope: Gefocust op een specifieke, gedefinieerde wissel
  • Betrokken operators: Operators zijn betrokken, getraind en gemotiveerd
  • Realistische verwachtingen: Pilots zijn leermogelijkheden, geen perfectie
  • Snelle iteratie: Content wordt snel verfijnd op basis van feedback
  • Stakeholder-communicatie: Resultaten worden gedeeld met leiderschap en teams

Aan de slag

Als u AR-werkinstructies wilt piloten op een kritieke wissel, begin dan met de stappen hierboven. Definieer uw scope, bouw content, voer de pilot uit en evalueer resultaten.

Leer meer over AR-geleide wissel om stilstand te verminderen of neem contact op met ActARion om uw pilotplannen te bespreken.